Zwolnienie na chore dziecko w czasie urlopu wypoczynkowego – co z zasiłkiem opiekuńczym


Pytanie:

W czasie pobytu pracownicy na urlopie wypoczynkowym zachorowało jej dziecko, w związku z czym wystąpiła do nas z wnioskiem o przerwanie urlopu i wypłacenie zasiłku opiekuńczego. Czy mamy taki obowiązek i jakie ewentualnie dokumenty rozliczeniowe powinniśmy złożyć w przedstawionej sytuacji?

Dołącz do prenumeratorów publikacji

"Serwis płatnika ZUS"

Sprawdź ofertę »

Logowanie

Adres e-mail lub login:

Hasło

Nie pamiętam hasła


wiper-pixel